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索引號 01526079-6-/2020-0717002 發(fā)布機構(gòu) 騰沖市和順鎮(zhèn)
公開目錄 事前公示 發(fā)布日期 2021-06-17 17:15:10
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主題詞
和順鎮(zhèn)為民服務(wù)中心管理辦法

 

第一章  

  第一條  為推進(jìn)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè),保證我鎮(zhèn)為民服務(wù)中心的規(guī)范、高效運行,特制定本辦法。

第二條  為民服務(wù)中心是和順鎮(zhèn)人民政府設(shè)立的面向社會公眾辦理為民服務(wù)項目和其他服務(wù)事項的機構(gòu)。

第三條  管理規(guī)范、服務(wù)規(guī)范和制度規(guī)范

(一)管理規(guī)范

1、首問首辦責(zé)任制。建立首問首辦責(zé)任制,制定監(jiān)督措施,規(guī)范為民行為,提高為民效能。

2、一次告知制。一次告知申辦人申請事項的辦理依據(jù)、時限、程序、所需材料、相關(guān)手續(xù)等。

3、并聯(lián)審批制。對需多個部門和環(huán)節(jié)審批的事項,采取由第一受理部門和環(huán)節(jié)牽頭并全程跟蹤代辦、其它部門和環(huán)節(jié)同步或依次審查并限時辦結(jié)等方式,實行聯(lián)合辦理或并聯(lián)審批。

4、限時辦結(jié)制。按照為民審批流程統(tǒng)一確定標(biāo)準(zhǔn)辦理時限,辦理事項必須在承諾時限內(nèi)辦結(jié)。

5、統(tǒng)一收費制。在為民服務(wù)中心設(shè)立專門收費窗口,按照公布的法定項目和標(biāo)準(zhǔn)使用財政票據(jù),由收費窗口統(tǒng)一代收,各窗口不得直接收取費用。

6、責(zé)任追究制。對推諉扯皮、無正當(dāng)理由超出承諾時限的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

7、投訴舉報制。統(tǒng)一設(shè)立投訴窗口,公布投訴電話,統(tǒng)一確定投訴范圍,由為民監(jiān)察窗口對違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行處理。

(二)服務(wù)規(guī)范

1、服務(wù)事項。按照為民服務(wù)職能,提供為民審批、管理服務(wù)、為民查詢、信息公開和為民投訴等服務(wù)事項。

2、服務(wù)程序。按照咨詢導(dǎo)辦、告知受理、承諾辦理、辦結(jié)反饋等程序,提供優(yōu)質(zhì)高效便捷服務(wù)。

3、服務(wù)方式。針對服務(wù)事項類別,全面實行窗口辦理、預(yù)約辦理、上門辦理、特事特辦和代辦服務(wù)、查詢服務(wù)、網(wǎng)上服務(wù)等服務(wù)方式,積極為申辦人提供方便。

4、服務(wù)時間。每周一至周五為為民服務(wù)中心服務(wù)時間,周六、周日和非工作時間對應(yīng)急事項實行預(yù)約辦理服務(wù),可結(jié)合實際,適當(dāng)調(diào)整服務(wù)時間。

(三)制度規(guī)范

按照建設(shè)法治政府、責(zé)任政府、陽光政府、效能政府的各項要求,建立健全并落實好以下工作制度:

1、“六公開”制度:公開服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、申報材料、承諾時限、收費標(biāo)準(zhǔn)、辦理結(jié)果。

2、“五辦理”制度:一般事項直接辦理、特殊事項承諾辦理、重大事項聯(lián)合辦理、上報事項負(fù)責(zé)辦理、控制事項明確答復(fù)。

3、“六件”管理制度:辦理事項實行即辦件、退回件、承諾件、補辦件、聯(lián)辦件、上報件分類管理。

4、“兩次終結(jié)”制度:在窗口辦理一件事,辦事群眾往返不超過兩次,第一次咨詢服務(wù),工作人員要一次性告知所需審批材料和相關(guān)要求;第二次在手續(xù)齊備的情況下辦結(jié)完畢,辦結(jié)時間不得超過承諾時限。

5、四項制度:首問首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、問責(zé)制。

6、服務(wù)代辦制:對辦事群眾提供咨詢、陪同辦理和代為辦理服務(wù)。

7、A、B角工作制:A崗責(zé)任人不在崗,B崗責(zé)任人主動、及時頂崗,避免出現(xiàn)無人在崗的情況。

 

第二章  機構(gòu)和職責(zé)  

第四條  為民服務(wù)中心是鎮(zhèn)黨委、政府的常設(shè)機構(gòu)。鎮(zhèn)黨委、政府負(fù)責(zé)對為民服務(wù)中心進(jìn)行監(jiān)督、管理和協(xié)調(diào),對為民服務(wù)中心的定期考核等。為民服務(wù)中心主任由鎮(zhèn)紀(jì)委書記兼任,負(fù)責(zé)日常相關(guān)工作。

第五條  為民服務(wù)中心的職責(zé):

(一)宣傳解釋各項政策、法律法規(guī),接受群眾咨詢;

(二)發(fā)布各類農(nóng)作物、農(nóng)副產(chǎn)品、勞務(wù)輸出等信息;

(三)根據(jù)職能辦理為民服務(wù)、科技服務(wù)、村帳服務(wù)等業(yè)務(wù);

(四)受理對為民服務(wù)中心工作人員違規(guī)違紀(jì)行為的投訴;

(五)負(fù)責(zé)鎮(zhèn)為民服務(wù)中心的后勤保障服務(wù)等;

(六)組織全鎮(zhèn)重大項目和企業(yè)的聯(lián)合服務(wù);

(七)開展基層與人民群眾密切相關(guān)的為民活動。

第六條  工作人員職責(zé)

一、為民服務(wù)中心主任職責(zé)

1、主持為民服務(wù)中心全面工作,對為民服務(wù)中心各項工作負(fù)總責(zé)。

  2、協(xié)調(diào)內(nèi)部外部關(guān)系,化解工作矛盾,確保為民服務(wù)中心正常、有序、規(guī)范運行。

  3、定期檢查為民服務(wù)中心各崗位職責(zé)落實情況,確保國家法律法規(guī)以及各項規(guī)章、制度的貫徹落實。

4、抓好為民服務(wù)中心工作人員政治思想、廉政建設(shè),引導(dǎo)為民服務(wù)中心工作人員正確處理管理與服務(wù)的關(guān)系。

二、承接辦理窗口主任職責(zé)

1、協(xié)助為民服務(wù)中心主任抓好分管的工作,對為民服務(wù)中心主任授權(quán)范圍內(nèi)的各項工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織為民服務(wù)中心工作人員學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)以及各項規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行為民服務(wù)中心各項管理制度。

3、負(fù)責(zé)跟蹤掌握即辦事項以及限時辦結(jié)事項的辦理情況,以及督辦和催辦,及時向為民服務(wù)中心主任匯報重大事項。

4、協(xié)調(diào)為民服務(wù)中心內(nèi)部業(yè)務(wù)關(guān)系,保證有關(guān)聯(lián)辦業(yè)務(wù)工作正常有序運轉(zhuǎn)。

5、定期研究、分析為民服務(wù)中心運行中存在的問題和矛盾,并及時提出改進(jìn)和完善中心工作的具體措施。

三、承接辦理人員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)承接辦理本窗口確定的為民審批和服務(wù)事項,負(fù)責(zé)對服務(wù)對象申請材料的初審工作,對于材料不全的,出具補交材料清單;對于不屬于受理范圍的事項,告知申請人向有關(guān)單位申請辦理。

2、承接辦理人員接到咨詢受理人員移交的材料后,凡能直接辦理的即時辦理;不能即時辦理的,承諾辦理時限,并負(fù)責(zé)全過程代理,及時將材料轉(zhuǎn)報到相關(guān)單位負(fù)責(zé)人,由單位確定具體經(jīng)辦人員。

3、對單位具體經(jīng)辦人員及時跟蹤,督促其按承諾時限辦理,對不能按期辦理的, 查明原因記錄在案,并向為民服務(wù)中心負(fù)責(zé)人匯報。

4、及時辦理咨詢?nèi)藛T移交的來信、來電、來人來訪事項,不能及時辦理的,向為民服務(wù)中心分管負(fù)責(zé)人報告。

5、負(fù)責(zé)承接辦理事項統(tǒng)計、匯總、分析和報告,定期分類整理、及時歸檔。

第七條  為民服務(wù)中心設(shè)置的窗口為:黨建群團類窗口、社會事務(wù)類窗口、經(jīng)濟發(fā)展類窗口和綜治維穩(wěn)類窗口。

第八條  為民服務(wù)中心工作人員必須在服務(wù)窗口處理所有業(yè)務(wù),不得長時間到二樓以上辦公室辦理業(yè)務(wù);因脫崗導(dǎo)致群眾上樓尋找的,將追究相關(guān)人員責(zé)任。

 

第三章 管理制度

第一節(jié)  窗口服務(wù)人員管理制度

第九條  窗口服務(wù)人員在工作時間應(yīng)當(dāng)行為規(guī)范,堅守崗位,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。

  第十條  窗口服務(wù)人員應(yīng)當(dāng)熟悉崗位業(yè)務(wù)知識,熱情服務(wù),并依法辦理為民服務(wù)事項,各窗口服務(wù)人員的業(yè)務(wù)工作必須在大廳內(nèi)完成,不得到辦公室處理。出現(xiàn)以下情形的將追究相關(guān)人員責(zé)任:1、因業(yè)務(wù)不熟悉造成為民服務(wù)事項不能按期辦結(jié)的;2、因工作態(tài)度問題引起投訴或者與當(dāng)事人發(fā)生爭吵的。

  第十一條  窗口服務(wù)人員應(yīng)當(dāng)遵守首問負(fù)責(zé)制,一次性告知制,細(xì)心解答當(dāng)事人提出的問題咨詢,努力提高辦事效率。出現(xiàn)以下情形的將追究相關(guān)人員責(zé)任:1、對當(dāng)事人的咨詢進(jìn)行推諉,導(dǎo)致不滿意的;2、不愿意接待而將當(dāng)事人推到上級部門去咨詢的;3、向當(dāng)事人解答問題含糊不清或不能一次性完整地告知應(yīng)提交的申報材料,導(dǎo)致當(dāng)事人多次往返的;4、未按規(guī)定辦理為民服務(wù)事項,造成不良影響的。

    第十二條  窗口服務(wù)人員應(yīng)當(dāng)廉潔自律,做遵紀(jì)守法的模范。出現(xiàn)以下情形的將追究相關(guān)人員責(zé)任:1、在受理或辦理為民服務(wù)事項過程中出現(xiàn)吃、拿、卡、要等不廉潔行為經(jīng)查實的; 2、以任何形式向中介機構(gòu)介紹業(yè)務(wù)或者從事其他有償中介活動的。

   第十三條  窗口服務(wù)人員有下列情形之一,經(jīng)為民服務(wù)中心查證屬實的,年終評優(yōu)時可以優(yōu)先推薦:1、為群眾排憂解難,熱情服務(wù),特事特辦事例較典型的;2、為促進(jìn)為民服務(wù)中心的工作提合理化建議被采納的;3、因當(dāng)事人的過錯使窗口服務(wù)人員受到委屈,且該窗口服務(wù)人員未與當(dāng)事人發(fā)生爭吵的;4、因窗口服務(wù)人員的優(yōu)質(zhì)服務(wù)受到當(dāng)事人的感謝或表揚的。

第二節(jié)   承諾制度

第十五條  服務(wù)時間承諾。

正點服務(wù)。準(zhǔn)時上班,上班時間內(nèi)各項服務(wù)隨到隨辦,下班時間未辦完的,辦完后下班。

預(yù)約服務(wù)。節(jié)假日或非工作日,服務(wù)對象因特殊需要,可以與為民服務(wù)中心預(yù)約,為民服務(wù)中心將最大限度地滿足服務(wù)對象的服務(wù)要求。

第十六條 服務(wù)態(tài)度承諾。

熱心。對服務(wù)對象主動熱情、態(tài)度和藹、不怠慢、不刁難。

細(xì)心。在辦理服務(wù)過程中細(xì)心、周到,不錯亂、馬虎。

耐心。對服務(wù)對象提出的問題,對照政策解答清楚,不

厭煩、冷落。

第十七條 服務(wù)質(zhì)量承諾。

方便。崗位分工明確,各司其職。從方便服務(wù)對象出發(fā),

減少中間環(huán)節(jié)。

快捷。實行限時服務(wù)。

準(zhǔn)確。嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度和操作程序提供服務(wù),確

保準(zhǔn)確無誤。

第十八條 信息反饋承諾。

及時。服務(wù)時限終了要立即向服務(wù)對象提供辦理結(jié)果信

息。服務(wù)對象根據(jù)需要,可隨時向中心咨詢有關(guān)信息。

保密。除法律法規(guī)規(guī)定或服務(wù)對象同意外,不得向外界

提供或泄露服務(wù)對象的服務(wù)信息。

第十九條 工作作風(fēng)承諾。

首問負(fù)責(zé)制。第一個被咨詢?nèi)藶槭讍栘?zé)任人。能答復(fù)解

決的問題,答復(fù)解決;不能答復(fù)解決或不屬于本崗位職責(zé)范圍的,按工作職責(zé)劃分移交處理。

首辦負(fù)責(zé)制。為民服務(wù)中心人員承擔(dān)的服務(wù)項目,按照崗

位職責(zé)分工,經(jīng)辦人必須對服務(wù)對象提出的服務(wù)項目,全程負(fù)責(zé),非特殊情況,中途不得推諉或轉(zhuǎn)交他人。

堅持原則辦事。嚴(yán)格執(zhí)行制度,公正辦理服務(wù)事宜。對

于符合政策、手續(xù)齊全的服務(wù)項目,隨到隨辦;不能辦理的,做好解釋工作;對急需辦理的服務(wù)項目,符合政策的,實行急事急辦,特事特辦。

第二十條 廉政承諾。

做到勤政廉政,講究職業(yè)道德。不接受服務(wù)對象宴請,不

收受服務(wù)對象禮金禮品,不以職權(quán)謀取個人不正當(dāng)利益。歡迎接受群眾監(jiān)督、舉報,對于違規(guī)、違紀(jì)行為一經(jīng)查實,嚴(yán)肅處理。

第三節(jié) 考勤制度

第二十一條  嚴(yán)格遵守工作時間,每天上午08:3011:30上班,下午14:0017:30上班,嚴(yán)禁遲到、早退和曠工。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,對違反規(guī)定的,嚴(yán)格按《公務(wù)員八條禁令》處理。

第二十二條  在為民服務(wù)中心上班的工作人員每天8:30前簽到,簽到由值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)

第二十三條 考勤情況,由鎮(zhèn)黨政辦公室每月負(fù)責(zé)匯總并進(jìn)行公示,其結(jié)果與評先評優(yōu)和年終績效考核掛鉤。

第二十四條  節(jié)假日和休息日加班的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,可算加班出勤     

第四節(jié)  安全保密制度

第二十五條   樹立高度的安全防范意識,確立“安全第一”的思想。

第二十六條   各窗口工作人員下班時必須關(guān)好門窗,切斷電源,杜絕各類事故隱患,嚴(yán)禁在服務(wù)中心辦公室存放現(xiàn)金及貴重物品。

第二十七條   重要資料妥善保管,以防失竊,嚴(yán)格遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》相關(guān)規(guī)定。

第五節(jié)  監(jiān)督檢查制度

第二十八條  為民服務(wù)中心設(shè)立投訴電話,受理辦事群眾的投訴舉報,并接受社會監(jiān)督。

二十九  責(zé)任追究,按照以下規(guī)定進(jìn)行。

1、鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對中心及進(jìn)駐單位工作人員進(jìn)行監(jiān)督,具體投訴由鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察人員受理。

2、行政過錯構(gòu)成責(zé)任追究的,由紀(jì)檢、人事部門按照法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的管理權(quán)限予以責(zé)任追究處理。

3、構(gòu)成違紀(jì)的,按照干部管理權(quán)限和黨政紀(jì)律處分的有關(guān)規(guī)定予以處理。

4、構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

責(zé)任追究的結(jié)果與單位、個人的獎懲掛鉤,作為干部任用、職務(wù)升降和考評的主要依據(jù)。

三十  本辦法由鎮(zhèn)為民服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。