近期、芒棒工商所就干部職工對十八大后工商行政管理部門職能的改革與調整問題存在疑慮，思想上出現(xiàn)波動的情況有針對性的開展了一次思想作風紀律教育活動。

在教育活動中：一是組織全所干部職工認真學習了十八大后工商行政管理部門職能的“一改革一調整”的相關規(guī)定要求，使干部職工對十八大后工商行政管理部門職能有了清楚的認識、職能的改革與調整是國家為維護市場繁榮穩(wěn)定、長遠持續(xù)發(fā)展的考慮，作為一名基層干部只有信任并服從上級的安排，在思想上不要有過負擔；二是組織學習縣局制定的各項制度、規(guī)定，進一步增強干部制度意識，強化紀律觀念，保持良好的工作秩序、生活秩序和學習秩序，促進各項工作任務的圓滿完成；三是以人財物管理為核心，強化工商所內部風險點排查與管理，強化所長是工商所認真履行人財物管理的第一責任人；四是加強工商所考勤管理，嚴格請（銷）假制度。要求全所干部職工要認真如實記錄好每天的工作日志，內勤要實事求是填報考勤；五是加強請示報告與工作督察。對思想放松、工作拖沓無視規(guī)章制度、無視工作紀律的干部要及時提醒、警示、教育、幫助，對教育不改、任意放縱的及時向縣局紀檢監(jiān)察室及分管領導報告。

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