| 索引號 | 31634499-3-/2020-0807002 | 發(fā)布機構(gòu) | 騰沖市人社局 |
| 公開目錄 | 公共就業(yè)服務(wù) | 發(fā)布日期 | 2020-08-01 16:21:56 |
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騰沖市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2020年度職業(yè)技能提升行動培訓工作的通知
各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府，各相關(guān)職業(yè)培訓學校：
為全面貫徹落實《云南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)云南省職業(yè)技能提升行動實施方案（2019－2021年）的通知》（云政辦發(fā)〔2019〕69號）、《云南省財政廳 云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)云南省職業(yè)技能提升行動資金管理辦法的通知》（云財規(guī)〔2019〕3號）、《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2019年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2019〕138號）、《保山市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)保山市職業(yè)技能提升行動實施方案（2019－2021年）的通知》（保政辦發(fā)〔2019〕45號）和《保山市人力資源和社會保障局關(guān)于貫徹落實保山市職業(yè)技能提升行動實施（2019-2021年）的通知》（保人社通〔2019〕12號）文件的要求。為保證我市職業(yè)培訓工作的順利開展，現(xiàn)將2020年職業(yè)技能提升行動培訓工作通知如下。
一、指導思想
圍繞騰沖市重點產(chǎn)業(yè)培育需求，大力推行終身職業(yè)技能培訓制度，面向職工、就業(yè)重點群體、建檔立卡貧困勞動力（以下簡稱貧困勞動力）等城鄉(xiāng)各類勞動者，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓，全面提升勞動者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，加快建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。力爭到2021年底騰沖市技能勞動者總量占就業(yè)人員總量的比例達25%以上，高技能人才總量占技能勞動者的比例達30%以上。
二、目標任務(wù)和中標職業(yè)培訓機構(gòu)
2020年騰沖市人社局職業(yè)技能提升行動培訓采用招標投標制及合同制管理，按政府采購程序由招標公司公開競標。經(jīng)過競標確定八家職業(yè)培訓機構(gòu)進行培訓，培訓機構(gòu)、培訓內(nèi)容和培訓地點如下：
第一標：1715人，預算192.6萬元。美容師50人，金額7萬元；中式烹調(diào)師220人，金額30.8萬元；西式面點師50人，金額7萬元；茶藝師60人，金額8.4萬元；民族歌舞表演130人，金額10.4萬元；面點熟制30人，金額2.7萬元；文字信息處理80人，金額7.2萬元；家政服務(wù)210人，金額14.7萬元；煙葉烘烤40人，金額3.2萬元；茶葉加工技術(shù)45人，金額3.6萬元；焊工40人，金額6.4萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓760人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額91.2萬元。（中標機構(gòu)：騰沖市厚德職業(yè)培訓學校）
第二標：1975人，預算203.55萬元。中式烹調(diào)師50人，金額7萬元；電工40人，金額6.4萬元；焊工30人，金額4.8萬元；文字信息處理405人，金額36.45萬元；茶藝師50人，金額7萬元；民族歌舞表演430人，金額34.4萬元；面點熟制30人，金額2.7萬元；水果包裝培訓80人，金額6.4萬元；佤山歌舞藝人60人，金額4.8萬元；煙葉烘烤30人，金額2.4萬元；農(nóng)產(chǎn)品營銷30人，金額2.4萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓740人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額88.8萬元。（中標機構(gòu)：騰沖市火山職業(yè)培訓學校）
第三標：1765人，預算205萬元。中式烹調(diào)師180人，金額25.2萬元；中式面點師60人，金額8.4萬元；美容師180人，金額25.2萬元；民族歌舞表演380人，金額30.4萬元；農(nóng)村致富帶頭人225人，金額27萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓740人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額88.8萬元。（中標機構(gòu)：保山市天祺職業(yè)培訓學校）
第四標：1295人，預算156.5萬元。電工135人，金額21.6萬元；焊工70人，金額11.2萬元；中式面點師40人，金額5.6萬元；鋼筋工30人，金額4.8萬元；手工編織50人，金額4.5萬元；煙葉分級培訓150人，金額12萬元；手繡制作培訓40人，金額3.2萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓780人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額93.6萬元。（中標機構(gòu)：石林彝簇自治縣石金職業(yè)培訓學校）
第五標：1120人，預算141.8萬元。中式烹調(diào)師120人，金額16.8萬元；防水工30人，金額4.8萬元；鋼筋工、砌筑工50人，金額8萬元；茶藝師50人，金額7萬元；焊工50人，金額8萬元；妝面定制40人，金額3.6萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓780人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額93.6萬元。（中標機構(gòu)：保山市夢都職業(yè)培訓學校）
第六標：585人，預算64.8萬元。茶藝師100人，金額14萬元；茶葉加工技術(shù)培訓155人，金額12.4萬元；家常菜制作培訓30人，金額2.4萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓300人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額36萬元。（中標機構(gòu)：騰沖市伯萊職業(yè)培訓學校）
第七標：550人，預算64萬元。電工100人，金額16萬元；煙葉分級50人，金額4萬元；茶葉加工技術(shù)100人，金額8萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓300人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額36萬元。（中標機構(gòu)：騰沖市輝創(chuàng)職業(yè)培訓學校）
第八標：600人，預算72萬元。網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓200人，金額24萬元；鄉(xiāng)村電子商務(wù)培訓300人，金額36萬元；針對企業(yè)進行職業(yè)技能提升行動培訓100人，工種由企業(yè)根據(jù)《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）自行決定，預計金額12萬元。（中標機構(gòu)：云南省人力資源中心職業(yè)培訓站）
三、培訓范圍、對象和培訓補貼
（一） 培訓范圍。戶籍地、常住地、求職就業(yè)地在我市的符合條件勞動者。
（二）培訓對象。企業(yè)轉(zhuǎn)崗職工、貧困家庭子女、貧困勞動力、失業(yè)人員、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動力、殘疾人、退伍軍人（以下簡稱“八類人員”）等城鄉(xiāng)各類勞動者。
（三）培訓補貼。根據(jù)《云南省財政廳 云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)云南省職業(yè)技能提升行動資金管理辦法的通知》（云財規(guī)〔2019〕3號）文件規(guī)定，按照規(guī)定給予職業(yè)培訓補貼，八類人員每人每年可享受1次免費職業(yè)技能培訓，其中屬于我省“三區(qū)三州”和深度貧困縣的人員每年可可享受不超過2次免費職業(yè)技能培訓，但同一職業(yè)同一等級不可重復享受。
四、培訓內(nèi)容
培訓內(nèi)容按照《保山市人力資源和社會保障局關(guān)于貫徹落實寶石職業(yè)技能提升行動實施方案（20019-2021年）的通知》（保人社通〔2019〕12號）文件規(guī)定，培訓機構(gòu)與企業(yè)和培訓對象需求協(xié)商確定。同時，每期培訓內(nèi)容合理安排職業(yè)道德、工匠精神、質(zhì)量安全意識、有關(guān)法律法規(guī)、掃黑除惡、禁毒防艾、環(huán)保和健康衛(wèi)生、就業(yè)指導等內(nèi)容貫穿職業(yè)技能培訓全過程。在培訓過程中嚴格按照教學計劃組織實施、嚴格管理，充分調(diào)動培訓學員的積極性，保證培訓質(zhì)量和鑒定質(zhì)量。
五、培訓時間
（一）培訓時間：職業(yè)技能培訓不少于30天，不低于240個課時；專項培訓不少于15天，不低于120個課時；合格證培訓按《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2020年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2020〕41號）執(zhí)行。
（二） 完成時限。培訓必須于2020年12月31日前完成。
六、工作措施
（一）職業(yè)技能培訓實行招標投標制及合同制管理。按政府采購程序由招標公司公開競標，確定培訓學校，并由市人社局與培訓學校簽訂培訓項目合同書；
（二）實行培訓對象審核制。由市人社局按照轉(zhuǎn)移培訓對象要求，對培訓機構(gòu)每期招收的學員逐一進行審核。培訓機構(gòu)不得將未經(jīng)市人社局審核的培訓對象納入培訓補助范圍；
（三） 實施服務(wù)質(zhì)量承諾制。市人社局與培訓機構(gòu)簽訂服務(wù)質(zhì)量承諾書；
（四）實行公告公示制。一是市人社局利用媒體、網(wǎng)絡(luò)、政務(wù)公開欄等向社會公布培訓機構(gòu)名稱、培訓任務(wù)、資金補助及使用情況，接受社會監(jiān)督；二是培訓機構(gòu)要向社會公布培訓人員名單、項目資金使用情況等。
（五） 實行培訓質(zhì)量管理制度。培訓機構(gòu)每招收一期學員，需將開班教學計劃、學員名單和教師資質(zhì)等資料報騰沖市和保山市人社局逐期審批，經(jīng)審核同意后方可開班。市人社局對培訓機構(gòu)在開班、中途培訓和鑒定檢查。核實培訓對象和參加培訓人數(shù)，檢查培訓課程，做好檢查記錄并簽字確認。
（六）建立項目檔案資料管理制。培訓機構(gòu)應(yīng)做好項目組織實施過程相關(guān)資料收集整理工作。項目檔案資料主要包括項目申報和批復文件、項目實施方案、學員登記表、培訓臺賬、日常檢查記錄、公告公示資料等。
（七）保證職業(yè)培訓補貼資金全部用于培訓，建立補貼資金管理賬戶。培訓機構(gòu)應(yīng)對項目資金進行分賬核算，專人專賬管理，確保原始開支憑證、培訓臺賬等資料真實完整。健全職業(yè)培訓補貼資金使用帳目，配合市監(jiān)察委、市人社局、市財政局等部門的檢查。
（八）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合管理，確保職業(yè)技能提升培訓質(zhì)量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指定專人配合人社部門對在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展的職業(yè)技能提升培訓進行監(jiān)督檢查管理。對職業(yè)資格證書三次檢查不參加培訓；專項兩次檢查不參加培訓；合格證一次檢查不參加培訓的取消學員的培訓資格。如果有請假的需要提交紙質(zhì)的請假條，不能代寫假條，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消培訓資格（特殊情況可以寫好假條照相發(fā)到群里，發(fā)的時間要在培訓上課時間前，后提交給老師或管理人員）。
七、資金管理
（一）職業(yè)技能提升培訓資金使用范圍參照《云南省財政廳 云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)云南省職業(yè)技能提升行動資金管理辦法的通知》（云財規(guī)〔2019〕3號）的要求執(zhí)行。
（二）項目資金使用及補助標準。計劃安排技能提升培訓補助資金1100.25萬元。職業(yè)技能培訓補助標準按照《云南省人力資源和社會保障局 云南省財政廳關(guān)于發(fā)布云南省2019年職業(yè)技能培訓創(chuàng)業(yè)培訓補貼標準目錄的通知》（云人社通〔2019〕45號）文件執(zhí)行;職業(yè)技能培訓補貼中含職業(yè)技能鑒定補貼:按照初級不超過100元，中級不超過120元，高級不超過150元的標準，專項能力鑒定補貼不超過100元的標準執(zhí)行。申請培訓補貼的資料按照相關(guān)規(guī)定提交。
（三）培訓機構(gòu)應(yīng)積極配合接受市紀委監(jiān)委、人社局、財政局等部門的監(jiān)督檢查。如有違規(guī)、違紀現(xiàn)象，培訓機構(gòu)不能申報培訓補貼或取消定點培訓機構(gòu)資格處理；若發(fā)生弄虛作假套取、騙取培訓補貼行為，一律承擔全部責任。
騰沖市人力資源和社會保障局
2020年7月31日
