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清水鎮(zhèn)代表團：

根據(jù)騰沖市第三屆人大第三次會議代表清水鎮(zhèn)代表團第88號《關(guān)于給予“一隊一站”消防力量建設(shè)及裝備支持的建議》，市消防救援局已收悉。經(jīng)與代表協(xié)商，并實地調(diào)研、座談、走訪，充分聽取意見。現(xiàn)將落實情況報告如下：

一、基本情況

清水鎮(zhèn)代表團建議：為確保“一隊一站”正常履職，推動基層消防工作落到實處，建議從市級層面，一是統(tǒng)籌安排資金或直接由市級配發(fā)“一隊一站”所需裝備器材；二是給予資金支持更新購置滿足二級鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊需求的消防車輛；三是市級統(tǒng)一聘用人員，經(jīng)由市消防救援大隊進行培訓后，分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上崗履職。

二、貫徹落實情況

2022年8月12日，云南省消防救援總隊、省編辦、省財政廳、省人社廳、省住建廳、省應急廳聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于加強基層消防力量建設(shè)工作實施方案》，2022年11月30日，保山市消防救援支隊、市編辦、市財政局、市人社局、市住建局、市應急局也聯(lián)合印發(fā)了實施方案。方案一是明確了隊站營房設(shè)施建設(shè)、裝備器材配置和制度機制建設(shè)標準。二是明確了工作人員組成，一級鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊至少配備2名事業(yè)編制人員、8名合同制專職消防員；二級鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊至少配備1名事業(yè)編制人員、2名合同制專職消防員；鄉(xiāng)鎮(zhèn)志愿消防隊至少配備1名事業(yè)編制人員、2名合同制專職消防員。消防工作站不少于2名人員，具體可由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府承擔綜合執(zhí)法職責的現(xiàn)有機構(gòu)事業(yè)編制人員擔任或由鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊事業(yè)編制人員兼任。“一隊一站”事業(yè)編制人員、合同制專職消防員招聘辦法，由州（市）級機構(gòu)編制、人力資源社會保障部門和消防救援機構(gòu)，根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定聯(lián)合制定，招聘和整合工作由縣（市、區(qū)）級政府統(tǒng)一組織實施。三是明確了經(jīng)費保障，要求各地將“一隊一站”建設(shè)所需的消防業(yè)務(wù)經(jīng)費、人員保障、裝備器材購置、營房建設(shè)經(jīng)費等納入同級財政預算予以保障。

代表團提出的合同制專職消防員建議由市級統(tǒng)一聘用人員，經(jīng)由市消防救援大隊進行培訓后，分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上崗履職。針對該建議，我局認真研究，除騰越、西源、和順外的其余16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均已成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊，合同制專職消防員已相對固定，我局也通過實地對轄區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊進行業(yè)務(wù)技能培訓指導。若由市級統(tǒng)一招聘，人員將會出現(xiàn)聘用、辭職頻繁，不熟悉業(yè)務(wù)技能和轄區(qū)狀況，接處警戰(zhàn)斗力下降等等不利因素。為此，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合實際，再次梳理整合現(xiàn)有人員，按照方案要求，完成“一隊一站”建設(shè)。

三、下一步工作計劃

根據(jù)保山市消防救援支隊、市編辦、市財政局、市人社局、市住建局、市應急局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于加強基層消防力量建設(shè)工作實施方案》要求，進一步加強組織領(lǐng)導，明確工作職責，配齊工作人員，加強營房設(shè)施和消防裝備建設(shè)，完善制度建設(shè)。積極與清水鎮(zhèn)溝通協(xié)調(diào)，加大“一隊一站”建設(shè)現(xiàn)場指導力度和政策傾斜，同時，積極推動清水鎮(zhèn)落實屬地責任，結(jié)合實際統(tǒng)籌解決營房設(shè)施、人員調(diào)配、工作運行等建設(shè)管理問題，確保“一隊一站”職能作用有效發(fā)揮。

騰沖市消防救援局

2024年8月2日